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深入行业研究 洞察市场机遇

为深入推进公司战略规划咨询项目,明确公司未来业务和发展方向,2019年11月16日,联合项目组在公司大礼堂组织召开了行业专题研讨会,公司领导班子、外部行业专家、外部咨询团队、行业研究小组团队、环保产业研究院团队、分子公司主要负责人、职能部门正副职共90余人参加了研讨,共同交流探讨如何基于面向未来发展角度,把握核心业务,推进成长业务,拓展新兴业务,为天津水利未...>>>

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20 2020-01

2019年度技术质量管理年会简报

2019年度公司技术质量管理工作年会于2020年1月10日与11日成功举办,来自各分公司的总工、项目总工、分公司及部分科室的技术骨干们踊跃参与此次年会,营造了良好的技术交流氛围。>>>

03 2019-12

南水北调建设管理局表扬信

南水北调建设管理局表扬信>>>

29 2019-11

生态环境简报 2019年度第六期

11月1日   天津市预计年底日污水处理能力将达222万吨   今年以来,本市加快推动中心城区咸阳路、张贵庄、东郊、北仓、津沽等5座污水处理厂提标改造,城镇污水处理能力得到有效提升。预计到今年年底,中心城区污水处理厂处理能力将达到222...>>>

29 2019-11

人才盘点立标准 全员参与展新风(第五期)

时间从不停下脚步等待,公司人才述能会议盘点也是一样马不停蹄持续深入推进,截止到11月21日,公司进一步完成了分公司全体项目副经理、项目总工,共计43人的“同岗”述能盘点。>>>

27 2019-11

精心策划,持续推进—安全标准化建设再创佳绩

根据《水利部办公厅关于开展2019年水利“安全生产月”和“安全生产万里行”活动的通知》(办监督〔2019〕101号),水利部监督司在今年“安全生产月”期间组织开展了全国水利安全生产标准化建设成果展评活动。全国480个水利生产经营单位668项...>>>

12 2019-11

人才盘点立标准 全员参与展新风(第四期)

工作中有难度的不是做好一件事,而是持续精进的做好这件事。自十月下旬以来,人才述能会议盘点已经持续开展了13场,范围涵盖了公司全体正副职干部,分公司区域经理和分公司项目经理。10月31日-11月8日,公司组织开展了68名项目经理“同岗”述能盘...>>>

04 2019-11

才盘点立标准 全员参与展新风(第三期)

随着公司人才述能会议盘点的深入推进,10月29日-30日,公司组织开展了全体区域经理述能盘点。2018年初,公司基于研判外部发展形势,为更好地融入区域发展方面,提出推行区域经理新举措和新尝试。通过此次述能会,公司欣喜地发现经过近两年的实践历...>>>

30 2019-10

人才盘点立标准 全员参与展新风第二期

继公司全体中层正职干部人才述能完成后,10月24日-26日天津水利公司人才述能会议盘点继续进行,包括职能部室副职、分公司副经理、分公司总工在内的全体干部逐一进行述能演讲,和君咨询的专家老师、公司领导班子成员及业务关联部门的评委代表对述能者进...>>>

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